第三届“公考梦想季”湖北省选调生考试公益培训(华师站)圆满结束
 (通讯员 潘文倩)为进一步提高我校毕业生进行选调生及公务员考试的技能与水平,促进其充分就业,2月23日至26日为期四天的研究生职业生涯规划团体辅导课暨第三届“公考梦想季”湖北省选调生考试公益培训(华师站)成功举行。本次公益培训由华中师范大学就业处主办,政治学研究院承办,华图(湖北)教育集团协办。      培训由华图教育张亚莎、何强、王单等五位名师分别为我校学生讲解选调生及公务员考试中的言语
发表时间:2016年03月01日

【中心组】我院2015年度中层领导考评工作顺利进行
    为进一步加强中层管理人员履职尽责情况,正确评价中层管理干部的日常表现和工作实际,根据华中师范大学中层领导班子和领导干部考核的相关要求,2月26日由校党委组织部龚炜老师对我院王长华书记、唐鸣院长、韦红副院长和胡宗山副院长组织进行了中层干部考评考核。      此次中层干部考核由领导班子述职、教师民主测评、学生代表测评三部分组成。为了保证考核考评的公平公正公开,本次测评采用无记名投票制和电脑
发表时间:2016年03月01日

中联部郭业洲副部长会见我校聂运麟教授
   为贯彻中央加强中国特色新型智库建设要求,开展中国特色新型智库的建设工作,中联部研究室与华中师大计划合作共建“国外马克思主义政党研究中心”。据悉,中联部拟将我校“国外马克思主义政党研究中心”列为首家“中联部理论与政党研究重点合作单位”。     2月26日下午三时,中共中央对外联络部郭业洲副部长在中联部办公室会见了我校政治学研究院国外马克思主义政党研究中心主任聂运麟教授。郭副部长对聂教授来
发表时间:2016年03月01日

一、政治与国际关系学院校院两级管理改革实施细则
第一章  总则 按照学校改革和发展的要求,根据《华中师范大学校院两级管理体制实施办法(试行)》(华师党政字[2013]4号),在广泛征求意见的基础上,结合政治学研究院实际情况,特制定本实施细则。 第一条  改革依据   根据《华中师范大学校院两级管理体制实施办法(试行)》(华师党政字[2013]4号)和《华中师范大学校院两级管理体制配套文件》(华师党政字[2013]4号),实行校院两级管理体制
发表时间:2016年02月17日

三、政治与国际关系学院教师科研项目及经费管理实施细则
  第一章  总则 一、为了贯彻落实《华中师范大学加强科研经费管理的实施办法》,建立健全符合我院科研特点的科研经费管理体制和运行机制,规范我院科研经费管理,提高资金使用效益,促进我院科研事业持续健康发展,特制订本办法。 二、学院(所、中心)对本单位科研经费的使用承担监管责任。配合学校科研管理工作,联系科研项目负责人,完成好项目经费的预算、经费卡建立、项目执行等工作,并督促项目进度。 三、本院设有
发表时间:2016年02月17日

二、政治与国际关系学院专业委员会工作职责
类 别 职责及负责人 学位审议 委员会 职责: 1.核查本院硕士、博士学位申请人是否具有答辩资格、答辩程序是否规范; 2.提出本院硕士、博士学位授予建议名单,提出优秀硕士论文、优秀博士论文推荐名单; 3.审查并提出本院新增博士指导教师和硕士指导教师名单;     4.研究并提出本院学位授予及研究生教育工作中有争议的问题的处理意见; 5.接受党政联席会委托,审议与处理其它与学位授予及研究生
发表时间:2016年02月17日

四、政治与国际关系学院教师聘期基本职责及考核规定
四、政治与国际关系学院教师聘期基本职责及考核规定 为了明确职责,规范管理,严格考核,根据《华中师范大学教师聘任暂行办法》,结合本院实际,特制定本规定。 一、教师岗位基本职责 1、受聘教师应自觉遵守宪法和法律,贯彻执行国家的教育方针,遵守学校规章制度和《华中师范大学教师职业道德规范》,承担相应社会工作,为人师表,教书育人,尊重、爱护学生;并履行相应岗位职责。 2、我院是以科学研究为主的科研机构,凡
发表时间:2016年02月17日

五、政治与国际关系学院科研任务年度考核细则
根据我院目标考核任务量,按照老师数量及职称、及聘期考核要求进行分解,将年度任务考核积分化,制定定年度考核任务标准。 一、年度科研津贴计算标准 年度科研津贴=应发年度科研津贴*完成年度任务量的百分比 年度任务量的百分比=完成积分/各个职称对应的年度积分*100% 若年度科研任务考核合格则核发全年年度科研津贴。若年度考核未达到指定标准,则按完成年度科研比例,核发年度科研津贴。若该聘期考核合格,则补发
发表时间:2016年02月17日

七、政治与国际关系学院关于拔尖人才培育工程的实施方案
七、政治与国际关系学院关于拔尖人才培育工程的实施方案 为提升人才培养质量,我院拟实施拔尖人才培育工程,具体做法如下: 一、培育对象 我院在读的优秀博士研究生或硕士研究生(定向、委培、已具有副高级及以上职称者除外)。 二、培育对象申请条件 培育对象的学位论文须已完成开题工作,且申报者应在本研究方向有一定的前期工作基础。在提交申请前已取得以下成果:   ——博士生在本学科CSSCI来源期刊上发表
发表时间:2016年02月17日

八、政治与国际关系学院2014年教学津贴计算方案
一、教师年度需完成教学工作量(标准时数)   职称 年度标准工作量 备注 教授一级 418 教授二级 374 教授三级 346 其中至少包括2个学分的实际上课时数 教授四级 330 其中至少包括2个学分的实际上课时数 副教授一级 288 其中至少包括4个学分的实际上课时数 副教授二级 277 其中至少包括4个学分的实际上课时数 副教授三级 266 其中至少包括4个学分的实际上课时数 讲师一级
发表时间:2016年02月17日

九、政治与国际关系学院廉政风险防范实施方案
九、政治与国际关系学院廉政风险防范实施方案 为深入贯彻党的十七大精神,落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《中共华中师范大学委员会关于贯彻落实〈建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要〉的具体办法》等相关规定,进一步增强政治学研究院反腐倡廉工作实效,依照《华中师范大学廉政风险与防范管理实施办法(试行)》的相关精神,结合本院实际,特制定本办法。 (一
发表时间:2016年02月17日

十、政治与国际关系学院关于落实”三重一大“决策制度的实施细则
十、政治与国际关系学院关于落实”三重一大“决策制度的实施细则 一、总则 (一)为进一步加强院领导班子民主集中制建设,强化内部监督制约机制,推进党风廉政建设,实现领导班子决策科学化、规范化和民主化,根据学校关于“凡属重大事项决策、重要人事调整及人才引进、重大项目安排和大额资金的使用(简称“三重一大”),必须由领导班子集体讨论作出决定”的要求,结合我院实际,制定本实施细则。 (二)本细则所称的集体
发表时间:2016年02月17日

十二、政治与国际关系学院考勤规定
十二、政治与国际关系学院考勤规定 为了加强我院教职工的日常行政管理工作,保证教学、科研、党务行政和教辅等各项工作顺利进行,培养好的风气,根据华师行人字[1995]6号文件的有关规定,特制定本规定。 1、全院举行的大会,如政治学习、学术报告、教学科研等活动,实行签到制度,签到必须本人到场,不准代签。考勤结果定期公布。 2、对全院组织的集体活动,教职工没有理由不参加;若确有特殊情况(如所里安排有课程
发表时间:2016年02月17日

十一、政治与国际关系学院院级集体决策会议议事规则
十一、政治与国际关系学院院级集体决策会议议事规则 为进一步加强院领导班子民主集中制建设,强化内部监督制约机制,保证决策的科学化、规范化和民主化,提高会议质量和议事效率,结合我院实际制定本规则。 一、会议制度 1、学院集体决策的会议形式主要有院党政联席会、院分党委会、院教授委员会和院全体教职工大会。 2、院党政联席会由学院院长、党委书记、副院长组成,工会主席、院办主任列席会议。院党政联席会由院长
发表时间:2016年02月17日

十三、政治与国际关系学院教师教学工作规范
十三、政治与国际关系学院教师教学工作规范 为了维护正常的教学秩序、确保教学质量,必须加强教学工作的规范化管理,特制定教师教学工作规范。 1、坚持四项基本原则,热爱教育事业,具有崇高的思想境界和道德情操。 2、积极承担教学任务,服从院里的工作分配,保质保量地完成各项教学任务,维护正常的教学秩序。 3、要坚守岗位。不得随意停课或自行找人代课(含指导),特殊情况必须离岗者,要事先申报,由分管
发表时间:2016年02月17日

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